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更新:2019-06-23
  • ¥3K-4K元/月
  • 职位福利
  • 学历不限 / 经验不限 / 性别不限 / 年龄不限
  • 兰州市(安宁区雪花路8号)
  • 招聘1人
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  • 2018-11-27

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职位描述 面试评价(0) 公司简介
1.负责协助上级完善、健全公司招聘、培训等人力资源制度建设; 
2.执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 
3.负责建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 
4.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 
5.协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 
6.收集相关的劳动用工等人事政策及法规。

任职资格
1.人力资源或相关专业大专以上学历; 
2.一年以上人力资源工作经验; 
3.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 
4.具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 
5.熟练使用相关办公软件。
快速消费品(食品/饮料/粮油) 中外合营(合资.合作) 50~200人 兰州市
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